• Prezentare asistent
• Prezentare/parcurgere pagină MPS Need to Know
• Prezentare/parcurgere pagină Reguli generale și notare

Există mai multe modele de lucru în echipă

• model descentralizat/anarhic - nu există o demarcare clară a rolurilor; funcționează în proiectele free/open-source bazate pe comunități cu o motivație internă
• modele ierarhice - există responsabilități clare pentru fiecare membru al echipei; în funcție de ierarhie se distribuie responsabilități și se transmit rapoarte
  • în general există un Project Manager (PM) al cărui rol este de coordonare, distribuție task-uri, motivare, feedback etc.
  • pot exista mai mulți Lead Developeri (Team Leaderi - TL) ale căror responsabilități sunt coordonarea, training-ul, oferirea de sfaturi tehnice, revizia codului și proiectarea unei anumite componente
  • dezvoltatorii (Developeri - D) participă la implementarea componentelor; în general, fac parte din echipe distincte dedicate unei anumite componente a proiectului
  • testerii (T) (pot fi tot dezvoltatori) verifică respectarea cerințelor, funcționarea în regim normal și în regim de stres a aplicației
• combinaţie - încearcă rezolvarea problemei: “conducătorii nu stiu implicaţiile deciziilor lor, iar lucrătorii sunt demotivaţi de decizii luate aiurea”, dar fără să elimine ierarhia the alternative to hierarchy or anarchy
  • În proiectele mari pot apărea mai multe roluri. Vom avea o abordare mai detaliată în laboratorul 2.

Ne propunem pentru următoarea oră să realizăm conexiuni valoroase cu actualii colegi de semigrupă și să aflăm mai multe despre cei ce fac parte din comunitatea noastră. O să avem discuții 1 la 1 tematice și vei cunoaște o parte din colegi.

Să vă împărțiți pe semigrupe. Mai multe informații găsiți la secțiunea Semigrupe de laborator și pe pagina de Facebook a echipei.